好多打工仔心裡面都暗暗話：「老闆真係令人惡頂！」有時候仲想即刻打封辭職信掉落佢枱面。不過，老闆令人火滾嘅地方，絕對唔止阻人收工咁簡單。睇吓網民喺討論區點樣吐槽，可能你都會心有戚戚焉。

放工先嚟開會，食飯都唔安樂
打工仔每日最期待嘅就係 lunch time 同收工，但偏偏老闆最鍾意喺呢兩個時間搞事。食飯時叫人做 urgent 文件，仲要你邊食邊做；收工前臨時開會，仲話「唔會阻大家好耐」。其實大家都唔係志在嗰少少 OT 錢，最想嘅只係準時收工，食餐飯唔洗諗公事。

非工作時間叫人做嘢，假期都唔放過
有啲老闆收工後仲 send message，甚至放假都要你交 proposal。打工仔明明想 hea 下，結果仲要對住部電腦。老闆如果真係咁 urgent，不如自己做啦！

唔聽人意見，錯咗仲要員工埋單
好多老闆表面上問意見，最後都係 ban 曬大家，堅持自己方案。最慘係出錯唔係自己承擔，而係卸落員工度。結果大家硬食，心裡面只好暗暗翻白眼。

刻薄下屬，請假都唔批
有啲老闆為咗公司利益，真係咩都做得出。打電話請病假，佢就話你仲有精神返工；年假批咗又話唔夠人要 hold 起；機票買咗都唔理。下屬心裡面只會覺得：做人唔洗咁 mean 啩？

視員工為工具，OT 當家常便飯
旺季時日日 OT 到夜晚十點，仲要出錯就鬧人罰人。老闆只顧業績，完全唔理員工感受。打工仔心裡面只會諗：我都係人，唔係機械人！

借啲意抽水，令人尷尬
有啲老闆見到女同事裙短，就眼甘甘望；又鍾意講黃色笑話，甚至借機摸人腰。女同事尷尬到爆，但因為對方係老闆，唔敢出聲。呢啲行為唔止蝦人，仲踩到尊重底線。

雞蛋裡挑骨頭，永遠唔會讚人
有啲上司無論文件做得幾好，都要搵位彈。字冇加 s、排版冇隔行，都要挑剔。員工辛辛苦苦做完，聽到只會反白眼。其實適當嘅讚賞，先係激勵員工嘅最好方法。

老闆同員工，其實好多嘢都係雙向。你對人好，人哋自然會對返你好。有時唔洗咁 harsh，咩都有商有量，先係好老闆。打工仔最怕嘅唔係 OT，而係冇尊重、冇體諒。

文：Jamie＠ECjobsonline 編輯部