中文
 

Follow us 

Hot Topic
Market News
Events & Promo
Job Tips
Education
Health & Life
電器品牌Dyson英國裁減1000人  佔當地總員工逾四分一
Market News

電器品牌Dyson英國裁減1000人 佔當地總員工逾四分一

Publish date:10 Jul 2024

Popular Articles

【全球首個】國際調解院在香港成立
【全球首個】國際調解院在香港成立
香港打工仔月薪中位數升至2.25萬  男女薪酬差距達5000元
香港打工仔月薪中位數升至2.25萬 男女薪酬差距達5000元
香港旅遊發展局總幹事將於年底離任  年薪及津貼高逾700萬  全球招聘正式啟動
香港旅遊發展局總幹事將於年底離任 年薪及津貼高逾700萬 全球招聘正式啟動
【新股IPO】Shein計劃香港上市  受倫敦IPO阻礙影響估值
【新股IPO】Shein計劃香港上市 受倫敦IPO阻礙影響估值
津巴布韋外交與國際貿易部部長  到訪香港都會大學李嘉誠專業進修學院參觀津巴布韋區
津巴布韋外交與國際貿易部部長 到訪香港都會大學李嘉誠專業進修學院參觀津巴布韋區
英國媒體引述消息人士指,著名電器品牌Dyson計劃在英國裁約1,000人,佔當地總員工超過四分之一,作為全球裁員15,000人的一部分。Dyson已於周二(9日)上午通知受影響員工,又指今次裁員行動早於5月時決定,與英國大選結果無關。

Dyson行政總裁Hanno Kirner表示,公司發展迅速,並與其他公司一樣,會不時審查全球結構,裁員是因應競爭愈來愈激烈的全球市場,提前對未來挑戰做好準備。

Dyson今次裁員計劃影響所有部門,但主要針對英國總部,包括高級管理人員及一般員工。公司強調,英國仍然是公司的重要研發基地,擁有160名工程師。

報道指出,亞洲是Dyson最大的市場,並與當地品牌競爭,對手競爭通常在公司推出新產品後,很快就能推出外觀相似的產品。公司於2019年將總部遷至新加坡,以更接觸供應鏈和廠房。
Tags:
#Dyson英國
#Dyson
#Dyson裁員

Popular Articles

【全球首個】國際調解院在香港成立
【全球首個】國際調解院在香港成立
香港打工仔月薪中位數升至2.25萬  男女薪酬差距達5000元
香港打工仔月薪中位數升至2.25萬 男女薪酬差距達5000元
香港旅遊發展局總幹事將於年底離任  年薪及津貼高逾700萬  全球招聘正式啟動
香港旅遊發展局總幹事將於年底離任 年薪及津貼高逾700萬 全球招聘正式啟動
【新股IPO】Shein計劃香港上市  受倫敦IPO阻礙影響估值
【新股IPO】Shein計劃香港上市 受倫敦IPO阻礙影響估值
津巴布韋外交與國際貿易部部長  到訪香港都會大學李嘉誠專業進修學院參觀津巴布韋區
津巴布韋外交與國際貿易部部長 到訪香港都會大學李嘉誠專業進修學院參觀津巴布韋區

Hottest Tags

#國際調解院
#International Mediation Institute
#王毅
#一國兩制
#國際調解院總部
#收入中位數
#綜合住戶統計調查按季統計報告
#程鼎一
#香港旅遊業
#香港旅遊發展局
#旅發局
#跨國企業

Jobs you may interested

You may also like

【全球首個】國際調解院在香港成立
【全球首個】國際調解院在香港成立
Market News
香港打工仔月薪中位數升至2.25萬  男女薪酬差距達5000元
香港打工仔月薪中位數升至2.25萬 男女薪酬差距達5000元
Market News
香港旅遊發展局總幹事將於年底離任  年薪及津貼高逾700萬  全球招聘正式啟動
香港旅遊發展局總幹事將於年底離任 年薪及津貼高逾700萬 全球招聘正式啟動
Market News
【新股IPO】Shein計劃香港上市  受倫敦IPO阻礙影響估值
【新股IPO】Shein計劃香港上市 受倫敦IPO阻礙影響估值
Market News
津巴布韋外交與國際貿易部部長  到訪香港都會大學李嘉誠專業進修學院參觀津巴布韋區
津巴布韋外交與國際貿易部部長 到訪香港都會大學李嘉誠專業進修學院參觀津巴布韋區
Education
公務員濫用病假問題受關注  有公務員擦傷肩膀放448日病假
公務員濫用病假問題受關注 有公務員擦傷肩膀放448日病假
Market News
Contact Us
Notice
Back to Top
We use cookies to enhance your experience on our website. Please read and confirm your agreement to our Privacy Policy and Terms and Conditions before continue to browse our website. Read and Agreed