職場資訊

【4天工作周】日UNIQLO新政 員工每周放假3日

刊登日期: 2015-08-20

日本知名連鎖品牌UNIQLO的母公司迅銷(Fast Retailing)推出新措施,讓日本國內一萬名正式員工彈性調配工作時間,部分員工可選擇每周放3天假,薪酬維持不變。

每周工作4天相信是不少打工仔的夢想,迅銷由10月起向全國約1萬名UNIQLO員工推出新計劃,只要他們將每日8小時工作延長2小時改為10小時,另外員工只能選擇平日放假,假日顧客眾多必須上班。

計劃只適用於在國內工作而且無須調職的「地域正社員」,原則上他們要在客人多的周六周日工作,3天假期須在平日放。公司預期計劃會吸引約2,000名員工參加,並檢討將計劃擴大至總公司及公司另一服裝品牌GU。

迅銷希望製造一個方便員工照顧家人及育兒的工作環境,留住人才。

日本新聞網/《朝日新聞》


標籤:
UNIQLO
彈性工作時間
留住人才
查看全部 職場資訊


你可能感興趣