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Uniqlo母企重金禮聘人才 最高年薪可達6千萬港幣
刊登日期: 2022-01-18
正所謂「千軍易得，一將難求」商業社會求賢若渴，為求覓得帥才，不少私人公司願意提供高薪厚祿，務求將人才招攬至其麾下，因此產生不少打工皇帝。零售巨人Uniqlo母企迅銷（6288）創辦人柳井正開出極優厚條件希望招募到頂級人才。
「日本首富」柳井正近日接受傳媒訪問時指出，計劃從2022年起，將從社會招聘的人員年薪，最高增至10億日圓（折合約6,805萬元），比現時柳井正每年4億日圓的年薪高出1.5倍，希望可以吸引最優秀的人才。
希望能聘用可白手興家之人
迅銷希望招聘到能在總部工作﹑而又精通數碼及電商交易的人才。柳正井對這位準打工皇帝又有何要求？他指出需要的並非諮詢人員或來自大企業的人員，而是能創造新的價值或可以白手興家的人。他又指出總部招聘人員數目不設上限，若遇上好人才，準備招聘100至200人。
截至去年8月底，迅銷擁有5.6萬名員工，其中於總部工作員工數目為1,600人，當中大部份是透過社會招聘，有關人員平均年薪達960萬日圓。若最終有人以10億日圓年薪獲聘，相信是迅銷內首名獲此薪酬待遇的員工。
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