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青協就業博覽提供4,200職位空缺
刊登日期: 2017-06-23
踏入暑假搵工旺季，香港青年協會下周三舉辦青年就業博覽，提供約4,200個職位空缺，月薪最高2.2萬元。青協聯同兩機構合作推出就業培訓計劃，其中與嘉里建設合辦的客戶服務見習生計劃，學員除獲月薪1.2萬元外，公司每月更會額外發放最高3,000元的培訓津貼；完成6個月培訓後，學員更可獲得1.8萬元培訓津貼。
月薪最高2.2萬
青年就業博覽2017提供約4,200個職位空缺，當中83%屬全職，17%兼職，部份為暑期工，88%空缺要求應徵者中六或以下學歷。長工月薪大部份介乎10,000至13,000元，其中衛安有限公司聘請4名櫃員機維修主任，要求應徵者中五學歷，持1及2號駕駛執照優先，月薪2.1萬至2.2萬元。至於以時薪計算的空缺，逾四成時薪40至47元，有醫療集團聘請暑期醫護助理，時薪51至53元。
青協表示，今年收到的空缺，整體薪酬水平較去年高，其中月薪12,001至13,000元的空缺，佔整體全職空缺17%，較去年只佔5%，上升12個百分點。
青協會就機場大使計劃及客戶服務見習生計劃，進行即場面試，兩個計劃都接受副學士或高級文憑畢業生申請。機場大使計劃與機管局合辦，今年有50個名額，為有興趣從事航空、酒店及旅遊業的青年，提供12個月在職培訓，月薪10,300元，主要負責在機場接待旅客及解答旅客查詢，學員今年將會首次獲安排到日本、韓國或新加坡等地作交流，了解當地顧客服務。
至於與嘉里建設有限公司合作的客戶服務見習生計劃，則提供6個月見習培訓機會，名額15個，嘉里會派員工擔任見習生在職培訓導師，傳授物業管理和顧客服務的知識，月薪1.2萬元。青協表示，計劃今年新增每月最高3,000元的培訓津貼，會在學員完成計劃後發放；換言之，6個月培訓完成後學員可額外獲1.8萬元培訓津貼。
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